Notre savoir-faire

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Du cousu main

À la confluence du conseil, de la formation et du coaching nous proposons des méthodologies cousues main et sur mesure, mais qui toutes partent d’un objectif et d’une certitude.

Notre objectif constant est d’assurer l’articulation et l’alignement des équipes entre la stratégie, sa mise en œuvre et son point d’arrivée.

Notre certitude c’est que pour y parvenir il faut un travail en trois dimensions : horizontale, verticale et diagonale. Pour ce faire, nous mettons en place des ateliers de travail singuliers qui permettent d’assurer un mouvement global de l’organisation, ordonné selon un processus éprouvé, méticuleux et agile.

De la concertation

Une évolution dans l’organisation est toujours plurielle, par exemple, une transformation d’espace s’accompagne toujours d’un changement d’organisation du travail et donc de management, la fusion de deux services nécessite un travail sur une nouvelle culture commune, bref, toute évolution induit en cascade une série de transformations pour les usagers. Nous considérons que leur association est un incontournable des processus de changement dans les organisations. La mobilisation des acteurs tient beaucoup à ce travail itératif.

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