« Dans quelle mesure les attentes des salariés européens sont-elles semblables ou pas ? » interroge Sarah Proust , experte associée à la Fondation Jean-Jaurès, dans une récente enquête intitulée « Travailler autrement ? : comment la pandémie a changé les organisations de travail en Europe » et menée avec la Fondation Friedrich-Ebert, la Fondation Jean-Jaurès et le cabinet Selkis qu’elle a fondé.
Retrouvez ici l’article de Muriel Jasor